У образовательной организации МБДОУ «Детский сад № 44» филиалов и других структурных подразделений нет.
Управление дошкольным учреждением осуществляется на принципах единоначалия и коллегиальности.
Телефон заведующей: +7 (415-2) 42-27-06
Факс: +7 (415-2) 41-13-04
Электронный адрес: mdou-44@pkgo.ru
Заведующий осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами или настоящим уставом к компетенции учредителя, родительского комитета образовательной организации или иных органов образовательной организации; без доверенности действует от имени образовательной организации, в том числе представляет ее интересы и совершает сделки от ее имени, утверждает штатное расписание, план финансово-хозяйственной деятельности образовательной организации, ее годовую бухгалтерскую отчетность, осуществляет подбор, прием на работу работников и распределение должностных обязанностей, несет ответственность за уровень квалификации работников, устанавливает заработную плату работникам, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры их премирования, издает приказы по вопросам, относящимся к его компетенции и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками образовательной организации, а также осуществляет иную деятельность, предусмотренную уставом учреждения.
Коллегиальными органами управления учреждением являются:
(1 структура — общественное управление)
- Родительский комитет учреждения
Положение о родительском комитете от 30.05.2016 г. |
- Общее собрание трудового коллектива
Положение об Общем собрании от 15.09.2015 г. |
- Педагогический совет
Положение о педагогическом совете от 30.05.2016 г. |
Родительский комитет создан с целью реализации права родителей (законных представителей) несовершеннолетних воспитанников, педагогических работников на участие в управлении ДОУ, развитие социального партнёрства между всеми заинтересованными сторонами образовательных отношений.
Имеет права:
- вносить предложение администрации ДОУ, другим органом самоуправления ДОУ по созданию оптимальных и безопасных условий осуществления образовательного процесса и получать информацию о результатах их рассмотрения,
- заслушивать и получать информацию от администрации ДОУ, её органов самоуправления,
- Комитет может выходить с предложениями о рассмотрении отдельных вопросов, относящихся к его компетенции на заседаниях Педагогического совета,
- Комитет вправе поставить вопрос об отзыве из состава Комитета и замене членов Комитета, которые не принимают участия в его работе,
- совместно с заведующим ДОУ готовить информационные и аналитические материалы о деятельности ДОУ для опубликования в средствах массовой информации.
Общее собрание работников ДОУ — представляет полномочия работников ДОУ, в состав Общего собрания входят все работники ДОУ.
К компетенции Педагогического совета учреждения относятся:
- определение перспективных и текущих задач коллектива учреждения;
- принятие программы развития учреждения;
- утверждение образовательных программ, плана работы учреждения на учебный год;
- определение содержания образования, форм, методов воспитательно-образовательного процесса и способов их реализации;
- определение содержания работы по повышению профессионального уровня педагогических работников;
- рассмотрение представлений педагогических работников к награждению и (или) присвоению почетного звания;
- рассмотрение вопросов организации дополнительных образовательных услуг воспитанникам, в том числе платных;
- подведение итогов деятельности учреждения за учебный год.
(2 структура — административное управление, которое имеет линейную структуру)
- 1 уровень – заведующий ДОУ. Непосредственное руководство ДОУ осуществляет заведующий. Управленческая деятельность заведующего обеспечивает материальные, организационные, правовые, социально-психологические условия для реализации функций управления образовательным процессом в ДОУ. Объект управления заведующего — весь коллектив.
- 2 уровень — заместитель заведующего по ВМР, заместитель заведующего по АХЧ, старшая медицинская сестра.
Объект управления управленцев второго уровня — часть коллектива согласно функциональным обязанностям.